A Prefeitura de Itanhaém anunciou a abertura de um novo processo seletivo para contratação temporária de profissionais em diferentes áreas. Ao todo, são 100 vagas, com salários que chegam a R$ 2.560 e carga horária de 40 horas semanais.
A seleção será organizada pelo Instituto Nosso Rumo e terá validade de 12 meses, podendo atender demandas emergenciais da administração pública.
Vagas para níveis fundamental e médio
As oportunidades estão distribuídas entre dois níveis de escolaridade:
- 75 vagas para ensino fundamental incompleto (5 para pessoas com deficiência)
- 25 vagas para ensino médio (2 para pessoas com deficiência)
Os cargos disponíveis são:
- agente de vigilância patrimonial (25 vagas)
- ajudante geral (50 vagas)
- agente de trânsito (25 vagas)
Exigência e etapas do processo
Para o cargo de agente de trânsito, é obrigatório possuir CNH nas categorias A e B. Além da prova objetiva, os candidatos também passarão por um teste de aptidão física, previsto para os dias 1º e 2 de agosto.
Todos os candidatos serão avaliados inicialmente por meio de prova objetiva, marcada para o dia 14 de junho.
A classificação final será divulgada em 27 de agosto de 2026, nos canais oficiais.
Como se inscrever
As inscrições devem ser feitas exclusivamente pela internet, no site do Instituto Nosso Rumo.
Período: de 6 de abril a 14 de maio de 2026
Taxas:
- R$ 48 (nível fundamental)
- R$ 67 (nível médio)
Para participar, é necessário apresentar:
- documento com foto
- comprovação de escolaridade
- experiência (quando exigida no edital)
Contratação e regime de trabalho
Os profissionais aprovados serão contratados por meio de regime jurídico administrativo especial, voltado para vínculos temporários.
Esse tipo de seleção é comum em prefeituras para suprir demandas imediatas de serviços públicos, como manutenção urbana, segurança patrimonial e organização do trânsito.
Outros processos seletivos recentes no município também seguem esse modelo, com contratos temporários de até um ano
Oportunidade em meio a novos concursos
A abertura do processo seletivo ocorre em um momento em que o município também estuda novas seleções com maior número de vagas.
Há previsão de concursos com centenas de oportunidades em diferentes níveis de escolaridade nos próximos meses
Oportunidade para quem busca emprego rápido
Com vagas para diferentes níveis e contratação temporária, o processo seletivo surge como uma oportunidade para quem busca inserção rápida no mercado de trabalho.
A expectativa é de grande procura, especialmente por se tratar de cargos com exigência menor de escolaridade e salários compatíveis com o mercado local.